EBTP ne perd pas de vue qu'à l'issue de sa formation le stagiaire/apprenant doit avant tout s'insérer dans la vie économique, trouver un job, être salarié.               Après un cycle complet de formation au diagnostic immobilier (à minima 5 ou 6 domaines parmis: Amiante, Energie DPE, Electricité, Plomb,Gaz,Termites...) le stagiaire/apprenant passe des examens de certification pour détenir le ou les certificats de compétences "ad hoc". Suite à détention de ses certificats de compétences EBTP lui propose un stage de formation "ultime" permettant au tout nouveau diagnostiqueur Immobilier une immersion-pratique terrain "intensive" en vue:

- de monter en compétences (immédiatement et juste après ses formations)

- de trouver un poste de travail, d'être embauché.

Dans le cadre de cet ultime "stage de formation terrain", il est placé "en tutorat" au sein d'un cabinet de diagnostics "qui recrute".  Cette formation " immersion terrain" lui permet d'être immédiatement acteur économique du métier qu'il a choisi et de se faire repérer en tant que postulant à un emploi. (voir le stage d'EBTP  "immersion terrain" sur 15 jours, 3 semaines ou 1 mois avec pratique du métier sous l'égide d'un tuteur "diagnostiqueur immobilier").

 

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